2017河南太康县社区矫正社会工作者招聘公告【招24人】

 社会工作文章摘要:2017河南太康县社区矫正社会工作者招聘公告【招24人】 根据河南省委办公厅 河南省人民政府办公厅《关于进一步加强社区矫正工作的意见》(豫办〔2015〕47号)文件精神,为适应太康县社区矫正工作需要,经县政府常务会议研究,决定面向社会公开招聘社区矫正社会工作者24名。具体公告如下: 本次公开招聘工作按照公开

  根据河南省委办公厅 河南省人民政府办公厅《关于进一步加强社区矫正工作的意见》(豫办〔2015〕47号)文件精神,为适应太康县社区矫正工作需要,经县政府常务会议研究,决定面向社会公开招聘社区矫正社会工作者24名。具体公告如下:

  本次公开招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准,采取笔试、面试、体检和政审相结合的办法,录用社区矫正社会工作者。

  3、具有国家承认的全日制大学专科及以上学历;在国家承认的全日制中专学校毕业并取得大专及以上学历。

  4月17日至4月19日,持本人户口簿(居住证明)、身份证、毕业证、学历认证证书(2017年应届毕业生应提供《毕业生推荐表,在校期间成绩单(加盖处的公章))原件和复印件各一份,2寸近期免冠彩色照片4张,到太康县司法局三楼政办室(支农路东段)报名。报名时间为上午8:00-12:00;下午2:30-5:30。

  3、资格审查。报名结束后,由本次公开招聘工作领导小组办公室按照报考条件对报考者进行资格审查,确定参考人员。经审查符合报考条件的人员,统一发放《笔试准考证》,不允许他人代领。

  1、笔试(100分)。笔试内容为公共基础知识,法律知识。具体时间地点以准考证通知为准。笔试成绩在原报名地点公布(太康县司法局)。

  2、面试(100分)。按笔试成绩由高到低1:2的比例确定面试人员(最后一名分数并列者均参加面试),达不到1:2比例的,按实际人数进入面试。面试内容主要考查应试者的语言表述、应急(变)能力、沟通协调和举止仪表。

  3、成绩确定。笔试成绩×60%+面试成绩×40%=应聘人员总成绩。并在太康县政府网站进行公示。

  4、体检。各岗位依据考试总成绩从高到低的排名顺序,按招聘人数1:1的比例确定体检人员名单,达不到1:1比例的,按实际人数进行体检。按照《公务员录用体检通用标本(试行)》进行体检,体检费用由考生自理。体检结束后,不再进行人员递补。

  1、拟聘用人员试用期3个月。试用期满经用人单位考核合格后与太康县人力资源市场签订聘用合同,办理相关手续,派遣到太康县司法局各乡镇司法所。

  2、试用期月工资1500元(试用期内不交纳相关保险金)。试用期满,月基本收入标准不低于2400元(其中包含用工期间缴纳养老保险、工伤保险、基本医疗保险中的个人缴纳部分),具体执行标准根据劳动法及国家相关政策进行适当调整,所需资金列入太康县财政预算。

  3、太康县司法局每年对聘用人员进行考核,对考核不合格的人员解除聘用合同。对考核合格人员,重新签订为期一年的劳动合同。如果岗位职能、国家政策发生变化,太康县人力资源市场有权依法终止、解除合同。

  按照公开招聘相关规定,资格审查工作贯穿于本次公开招聘工作的全过程,对违反招聘纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,立即取消考试和聘用资格。

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